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NOS OFFRES NÉGOCIÉES INTERGROS

Nous avons été sélectionnés par INTERGROS pour participer à son offre de formations « actions négociées ». Exclusivement réservée aux entreprises adhérentes, cela inclut pour vous les avantages suivants :

  • Conditions tarifaires préférentielles : jusqu’à 30% de réduction sur le tarif public
  • Participation d’INTERGROS aux frais pédagogiques (sous conditions d’éligibilité)
  • Démarches administratives simplifiées
  • Validation de la prise en charge financière accélérée
  • Toutes les formations (langues, bureautique, PAO, digitales) sont concernées


Comment bénéficier des -30% ?


Pour bénéficier de la réduction MyConnecting et d’une aide au financement de la part d’INTERGROS, vous avez juste à remplir le formulaire de contact.

INTERGROS a choisi MyConnecting


MyConnecting est partenaire privilégié d’INTERGROS :
Nous avons été retenu et nous avons signé la charte de la qualité de la formation professionnelle établie par INTERGROS dans le cadre de sa mission de contrôle de la qualité.



INTERGROS est garant de la bonne utilisation des fonds de la formation professionnelle. A ce titre, il doit s’assurer de la capacité des prestataires de formation à dispenser une formation de qualité qui répond aux attentes et besoins des entreprises et de leurs salariés.



Suite aux réponses à l’appel à proposition, INTERGROS analyse les dossiers des prestataires de formation et les sélectionne après s’être assuré qu’ils répondent aux critères suivants :

  • Justifier d’une activité principale de formation,
  • Publier en ligne le catalogue et la tarification,
  • Posséder une structure formation en propre (locaux, formateurs salariés…),
  • Proposer des programmes de formation de qualité,
  • Se conformer au prix moyen du marché (prix de la formation par jour),
  • Garantir le respect des critères de qualités définis par le décret N°2015-790 du 30 juin 2015 relatif à la qualité des actions de la formation.


Une solution à la carte



En vous rendant sur le site INTERGROS, vous pourrez nous trouver parmi les organismes sélectionnés et bénéficier de tarifs préférentiels négociés : jusqu’à 30% de réduction sur le tarif public. La formation est organisée sur mesure, vous décidez du contenu de la formation, des modalités d’apprentissage, de la date et du lieu de formation. INTERGROS privilégie les organismes de formations reconnus pour leur expertise.


Pour bénéficier de la réduction MyConnecting et d’une aide au financement de la part d’INTERGROS, vous avez juste à remplir le formulaire de contact.


> En savoir plus


Ce que MyConnecting vous apporte


Expert en formation, MyConnecting met à votre disposition une large variété de solutions d’apprentissage. Des parcours adaptés permettent ainsi à vos collaborateurs d’améliorer leur niveau en langue et donc leur efficacité professionnelle. Des formations motivantes, personnalisées et orientées métiers avec des formateurs attribués en fonction du niveau, des objectifs de formation et de la personnalité de l’apprenant font la réussite de vos collaborateurs et donc la vôtre.


Grâce à la formation MyConnecting en langue


  • Vos collaborateurs feront des mises en situation réelles et concrètes
  • Travailleront sur des thématiques professionnelles et culturelles
  • Pourront choisir si ils préfèrent un accent plutôt Britannique, Australien ou autre … de manière à s’adapter à celui auquel ils sont confrontés professionnellement.
  • Et pourront grâce à cette solution à distance progresser de chez eux, en toute autonomie ou pendant leurs pauses déjeuner.

MyConnecting vous propose l’apprentissage de 18 langues :

  • Anglais
  • Allemand
  • Espagnol
  • Arabe
  • Italien
  • Français, langue étrangère
  • Français, langue maternelle
  • Portugais
  • Portugais Brésiliens
  • Russe
  • néerlandais
  • chinois
  • Japonais
  • Turque
  • Finnois
  • Polonais
  • et Suédois.

Grâce à la formation MyConnecting en bureautique


Vos collaborateurs gagneront :

  • Du temps
  • De la productivité
  • De la motivation
  • De la sérénité

Pour la bureautique nous proposons l’apprentissage de 17 outils :

  • Microsoft Office : Word, Excel, Power Point, Publisher, Outlook, Accès, Outlook, One Note, SharePoint, Yammer
  • Suite Adobe : Photoshop, Illustrator, InDesign, Captivate, Acrobat Pro DC
  • Libre Office : Writer, Calc, Impress, Draw
  • Google : Sheets, Slides, Docs, Forms, Drawings


MyConnecting vous garantit


  • Performance
  • Passion
  • Intégrité
  • Engagement

Chez MyConnecting, grâce au Blended Learning, vos collaborateurs seront préparé de manière optimal car leurs cours seront effectués sur tous les médias (téléphone, visio conférence …) auxquels ils sont confrontés quotidiennement au travail.


Nos convictions



Chez MyConnecting nous avons des critères que nous tenons à respecter afin d’avoir un service de qualité qui répond aux besoins des entreprises et des collaborateurs. Notre accompagnement est optimal du début à la fin de la formation. Nous nous assurons de la régularité de vos prises de cours de façon à ce que vous puissiez progresser et obtenir des résultats rapidement. La satisfaction de nos clients est très importante. Pour cela des points coach sont organisés avec votre coach personnel afin de discuter sur votre formation et savoir si tout se passe bien, si le prof vous convient etc.

Le lien entre le formateur, le coach et l’apprenant est un élément clé de réussite. Il est très important de réussir à déterminer le potentiel de l’apprenant afin de le développer. C’est pour cela qu’à la première prise de contact nous identifions à travers 9 critères comme le niveau, les objectifs, le métier, les centres d’intérêts de la personne… Afin d’obtenir une personnalisation optimale de la formation. Il est très important pour nous de savoir pourquoi l’apprenant fait cette démarche afin de s’en servir comme motivateur et de lui rappeler pourquoi il fait cette formation.


Le rôle d’INTERGROS


Pour les entreprises :

  • Obtenir un financement : Constituer son dossier de prise en charge, les financements INTERGROS etc.
  • Recruter : Le contrat de professionnalisation, le contrat d’apprentissage, de génération etc
  • Identifier les besoins de formation : Conseils spécialisés, diagnostic RH
  • Former les salariés : Établir un plan de formation
  • Certifier, valider & sécuriser : Les parcours qualifiants, La VAE
  • Verser les contributions formation & et apprentissage : Déclarer et payer en ligne, les contributions formation etc.

Pour les collaborateurs :

  • Construire son parcours professionnel : Le conseil en évolution professionnel, le bilan de compétence
  • Se former : Le compte Personnel de formation, tous les dispositif de formation
  • Valider et certifier ses compétences : les certifications et titre professionnels
  • Faciliter le retour à l’emploi : Le contrat de professionnalisation