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Les enjeux de la Digitalisation de la Fonction RH

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Aujourd’hui, malgré le mouvement de digitalisation qui s’installe et progresse dans tous les milieux…
…il est important de garder en tête que l’humain doit passer avant la technologie.

L’objectif de la digitalisation de la fonction RH est de faire adopter la technologie au sein des entreprises, en utilisant le service RH comme moteur dans la formation des salariés. Un cocktail d’humain et de technologie pour embrasser l’évolution technologique au mieux ! Ce livre blanc traitera donc des enjeux de cette digitalisation de la fonction RH, mais n’étant pas exhaustif, nous vous invitions à en parler directement ensemble lors d’un
rendez-vous ; si vous le souhaitez, n’hésitez pas à nous contacter !