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Office 365

Formation Microsoft Publisher

Présentiel
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Visioformation
Visioformation
FNE
OPCO
Plan

Cette formation Microsoft Publisher est conçue pour vous apprendre à créer des publications professionnelles de haute qualité, telles que des brochures, des dépliants, des cartes de visite, des affiches et bien plus encore.

Pour qui ?

Tout public souhaitant acquérir un niveau débutant sur Publisher

Prérequis

  • Ordinateur/Tablette
  • Casque/Téléphone/Mobile
  • Réseau Internet
  • Avoir un accès à Microsoft 365

Objectifs

  • Introduction à Publisher 
  • Manipulations d’objets texte 
  • Manipulations d’objets de dessin 

Programme

Introduction à Publisher

  • Généralités sur la PAO 
  • Présentation générale du logiciel 
  • Lancement de Publisher 
  • Explication détaillée de l’écran 
  • Utilisation des boîtes de dialogue 
  • Passer en icône et relancer Publisher 
  • L’aide de Publisher 
  • Sauvegarde et ouverture de fichiers 

Manipulations d’objets texte

  • Créer un objet texte 
  • Modification d’un objet texte 
  • Insérer, supprimer du texte 
  • Mettre en forme un objet texte 
  • Ancrer texte et paragraphes 
  • Vérificateur d’orthographe 
  • Règle et tabulations 
  • Les styles 
  • Les listes numérotées et symboliques 
  • Liaisons entre objets texte 

Manipulations d’objets de dessin

  • Règles de présentation (Tailles et couleurs…) 
  • Créer un objet de dessin 
  • Modifier un objet de dessin 
  • Déplacer un objet de dessin 
  • Suppression 

Les points forts

  • Des formations en situation de travail avec des formateurs-experts qui travaillent sur vos documents authentiques
  • Un parcours personnalisé en distanciel ou en présentiel
  • Votre coach personnel vous accompagne avant et pendant la formation
  • Cours 100% adaptés selon le niveau

Les formateurs

Nos formateurs sont des experts, animateurs et facilitateurs certifiés capables de contextualiser la formation selon le métier de l’apprenant (Finance, Commerce, RH, Marketing…). Leur capacité à s’adapter au profil et au niveau de l’apprenant contribue à donner confiance et facilite l’atteinte des objectifs pédagogiques.  

La pédagogie actionnelle en situation de travail, signature pédagogique de MyConnecting, peut être complétée ou adaptée par d’autres pédagogies (inversée, spirale…) selon les dispositifs. 

La réussite de l’apprenant est leur réussite ! 

Livre blanc

Pour aller plus loin, découvrez notre livre blanc pour tout savoir sur les astuces bureautiques

Fiche publiée le 27 février 23 | Mise à jour le 9 novembre 23

L'ESSENTIEL

Durée
6h

Modalités

Présentiel
Présentiel
Visioformation
Visioformation

Financement

FNE
OPCO
Plan

Accessibilité

Toutes nos formations sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Outre l’accessibilité physique de l’ensemble de nos locaux, la mise en place d’adaptations matérielles spécifiques est prévue pour les personnes : malvoyantes, malentendantes, ou souffrant de troubles d’apprentissage du DYS.
Un accompagnement adapté lors du passage des certifications est également prévu.

Délai de lancement

Le lancement de nos formations s’effectue au plus tard dans les 72 h suivant la validation du dossier.

Modalités d'évaluation

  • En début de formation, une évaluation de positionnement initiale, à l’oral et / ou l’écrit.
  • Durant la formation, une évaluation continue de la progression.
  • En fin de formation, une évaluation finale pour attester des progrès réalisés.
Durée
6h

Accessibilité

Toutes nos formations sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Outre l’accessibilité physique de l’ensemble de nos locaux, la mise en place d’adaptations matérielles spécifiques est prévue pour les personnes : malvoyantes, malentendantes, ou souffrant de troubles d’apprentissage du DYS.
Un accompagnement adapté lors du passage des certifications est également prévu.

Délai de lancement

Le lancement de nos formations s’effectue au plus tard dans les 72 h suivant la validation du dossier.

Modalités d'évaluation

  • En début de formation, une évaluation de positionnement initiale, à l’oral et / ou l’écrit.
  • Durant la formation, une évaluation continue de la progression.
  • En fin de formation, une évaluation finale pour attester des progrès réalisés.

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