fbpx
Apprenance

Formation de formateurs

Visioformation
Visioformation
FNE
OPCO
Plan

La formations de formateurs vous permet d'acquérir les compétences pédagogiques pour créer et animer des formations interactives.

Pour qui ?

Formateurs, Formateurs occasionnels, Tuteurs

Prérequis

Être en posture de formateur occasionnel

Objectifs

L’objectif final de cette formation est d’avoir les clés pour créer, innover et animer des formations interactives. Cet objectif se décompose en plusieurs sous-objectifs tout au long de la formation :

  • Concevoir sa formation et son ingénierie pédagogique
  • Dynamiser l’animation de sa formation
  • Maintenir l’attention et l’engagement des apprenants
  • Gérer les situations délicates en formation

Programme

Formation de formateurs : 4 parcours MyLab

Avec la formation de formateurs, vous développez votre capacité à embarquer et à motiver les apprenants tout en faisant preuve d’innovation dans votre approche.

MyLab 1 – Concevoir sa formation et son ingénierie pédagogique 

Objectif : Concevoir et s’approprier une formation sans perdre de vue les objectifs 

  • Analyser le contexte, les besoins et les attentes de son périmètre d’intervention 
  • Concevoir une progression pédagogique sur la base des objectifs et de l’évolution du groupe 
  • Maîtriser les méthodes pédagogiques de transmission des compétences 
  • Élaborer des supports pédagogiques impactants 

Outils-clés : Du contenu aux outils clés – taxonomie de Bloom

MyLab 2 – Maintenir l’attention et l’engagement des apprenants 

Objectif : Capter et maintenir l’attention de ses apprenants pendant toute sa formation

  • Connaître les facteurs de motivation d’un apprenant 
  • Proposer des activités variées pendant son animation 
  • Faciliter la mémorisation des savoirs à transmettre 

Outil-clé : Pyramide de l’apprentissage 

MyLab 3 – Dynamiser l’animation de sa formation 

Objectif : Animer une formation dynamique et interactive

  • Impliquer dans l’action dès le lancement : animer son accroche et donner envie 
  • Adopter la posture d’animateur-facilitateur pour gérer les participants et générer de l’émotion 
  • Maîtriser les outils et techniques d’animation efficace pour l’interactivité et la participation active 
  • Utiliser des outils digitaux simples pour développer l’interactivité et la coopération 

Outils-clés : Les outils et techniques d’animation indispensables

MyLab 4 – Gérer les situations délicates en formation 

Objectif : Faire face aux objections, comportements difficiles et imprévus

  • Identifier les comportements difficiles et anticiper les objections 
  • Répondre aux imprévus en adoptant sa posture 
  • Maîtriser les techniques de communication pour gérer les comportements perturbants 
  • Identifier les ressources à mettre en œuvre dans les situations d’animation difficiles 

Outil-clé : Méthode AIR 

Les points forts

Un parcours distanciel et personnalisé. Un objectif final décomposé en 3 sous objectifs pour approfondir une compétence et la mettre en application avant la découverte de la suivante. Des outils clés et des trainings pour une application en situation réelle et un meilleur ancrage. Cette formation peut se faire en suivant un parcours certifiant via France Compétences.

Les formateurs

Nos formateurs sont des coachs experts certifiés.

Livre blanc

Pour aller plus loin, découvrez notre livre blanc consacré au développement des soft skills

Fiche publiée le 5 juillet 21 | Mise à jour le 28 septembre 23

L'ESSENTIEL

Durée
10H distanciel ou 14H présentiel

Présentiel : 1 320 €
Distanciel : 1 120 €

Session INTRA : n’hésitez pas à nous contacter pour échanger.

Modalités

Visioformation
Visioformation

Financement

FNE
OPCO
Plan

Accessibilité

Toutes nos formations sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Outre l’accessibilité physique de l’ensemble de nos locaux, la mise en place d’adaptations matérielles spécifiques est prévue pour les personnes : malvoyantes, malentendantes, ou souffrant de troubles d’apprentissage du DYS.
Un accompagnement adapté lors du passage des certifications est également prévu.

Délai de lancement

Le lancement de nos formations s’effectue au plus tard dans les 72 h suivant la validation du dossier.

Modalités d'évaluation

  • En début de formation, une évaluation de positionnement initiale, à l’oral et / ou l’écrit.
  • Durant la formation, une évaluation continue de la progression.
  • En fin de formation, une évaluation finale pour attester des progrès réalisés.
Durée
10H distanciel ou 14H présentiel

Accessibilité

Toutes nos formations sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Outre l’accessibilité physique de l’ensemble de nos locaux, la mise en place d’adaptations matérielles spécifiques est prévue pour les personnes : malvoyantes, malentendantes, ou souffrant de troubles d’apprentissage du DYS.
Un accompagnement adapté lors du passage des certifications est également prévu.

Délai de lancement

Le lancement de nos formations s’effectue au plus tard dans les 72 h suivant la validation du dossier.

Modalités d'évaluation

  • En début de formation, une évaluation de positionnement initiale, à l’oral et / ou l’écrit.
  • Durant la formation, une évaluation continue de la progression.
  • En fin de formation, une évaluation finale pour attester des progrès réalisés.

Ces formations peuvent vous intéresser

Soft skills

Formation Concevoir une action de formation

10H distanciel ou 14H présentiel
PrésentielVisioformation
FNE
OPCO
Plan
L’objectif final de cette formation est de créer, innover et...
Soft skills

Formation Mieux se connaitre pour mieux communiquer (DISC)

10H distanciel ou 14H présentiel
PrésentielVisioformation
CPF
FNE
OPCO
Plan
L’objectif final de cette formation est de savoir comment s’adapter...
Soft skills

Formation Manager les nouvelles générations

10H distanciel ou 14H présentiel
PrésentielVisioformation
CPF
FNE
OPCO
Plan
La formation permet d'intégrer les spécificités des générations X et...
Haut de page