fbpx
Management

Formation Assertivité et leadership

Elearning
Elearning
Présentiel
Présentiel
Visioformation
Visioformation
CPF
FNE
OPCO
Plan

Cette formation permet de développer sa confiance en soi et son assertivité afin d'utiliser celui-ci comme levier d’amélioration de ses performances, de son leadership et de sa capacité de convaincre ses interlocuteurs en situation professionnelle.

Pour qui ?

Managers d’équipe en poste

Prérequis

Pas de pré-requis spécifiques

Objectifs

L’objectif final de cette formation est de développer sa confiance, son leadership et son impact à l’oral. Cet objectif se décompose en plusieurs sous-objectifs tout au long de la formation :

  • Cultiver la confiance en soi pour s’affirmer
  • Accroître son leadership par l’affirmation de soi au quotidien 
  • Oser le leadership au quotidien 
  • Renforcer son leadership dans ses prises de parole

Programme

Formation Assertivité et leadership : 4 parcours MyLab

La formation Assertivité et Leadership vous donne les clés afin que vous puissiez vous positionner comme un leader qui fait preuve aussi bien d’affirmation de soi que de respect d’autrui, qui défend ses idées et ses positions sans empiéter sur celles des autres et qui instaure des relations de travail harmonieuses grâce à ses capacités à bien communiquer.

MyLab 1 – Cultiver la confiance en soi pour s’affirmer 

Objectif : Faire grandir son leadership et sa confiance en soi par l’assertivité 

  • Définir l’assertivité, ses composantes et ses bénéfices 
  • Découvrir son profil assertif et ses comportements refuges 
  • Comprendre ses propres obstacles à l’affirmation de soi 

Outils-clé : Antidotes refuges 

MyLab 2 – Accroître son leadership par l’affirmation de soi au quotidien 

Objectif : Repérer ses axes de progrès et valoriser ses forces

  • Déverrouiller ses propres blocages et croyances limitantes 
  • Analyser et valoriser ses points forts pour booster la confiance en soi 
  • Mettre en place des nouvelles techniques comportementales tenant compte de ses valeurs 

Outils-Clé : Les croyances limitantes  

MyLab 3 – Oser le leadership au quotidien 

Objectif : Acquérir les outils du leadership dans sa fonction 

  • Identifier les différents styles de leadership et ses composantes 
  • S’approprier les comportements attendus inhérentes au leadership 
  • Explorer son charisme comme levier d’influence 

Outils-clé : Le leadership situationnel

MyLab 4 – Renforcer son leadership dans ses prises de parole 

Objectif : Adopter une communication de leader dans ses prises de parole 

  • Acquérir les techniques pour déployer un discours porteur de sens et orienté bénéfices 
  • Oser le parler vrai assertif et réussir ses feedbacks constructifs 
  • Savoir mener une argumentation persuasive pour convaincre 

Outils-Clé : Le cercle d’or – Le DESC

Les points forts

  • Un parcours personnalisé en distanciel ou en présentiel
  • Retour d’expériences et validation des bonnes pratiques
  • Des outils clés et des trainings pour une application en situation réelle et un meilleur ancrage
  • Des conseils hyperpersonalisés pour progresser plus rapidement

Les formateurs

Nos formateurs sont des coachs experts certifiés.

Livre blanc

Pour aller plus loin, découvrez notre livre blanc consacré au développement des soft skills

Fiche publiée le 21 octobre 21 | Mise à jour le 13 janvier 23

L'ESSENTIEL

Durée
10H distanciel ou 14H présentiel

Présentiel : 1 320 €
Distanciel : 1 120 €

Session INTRA : n’hésitez pas à nous contacter pour échanger.

Modalités

Elearning
Elearning
Présentiel
Présentiel
Visioformation
Visioformation

Les dates

2023

25-janv 14H-17H / 26-janv 14H-17H / 27-janv 13H30-15H30 (Distanciel)

09-févr 9H-17H30 / 10-févr 9H-17H30 (Présentiel)

15-mars 14H-17H / 16-mars 14H-17H / 17-mars 13H30-15H30 (Distanciel)

20-mars 9H-17H30 / 21-mars 9H-17H30 (Présentiel)

13-avr 9H-17H30 / 14-avr 9H-17H30 (Présentiel)

09-mai 14H-17H / 10-mai 14H-17H / 11-mai 13H30-15H30 (Distanciel)

14-juin 14H-17H / 15-juin 14H-17H / 16-juin 13H30-15H30 (Distanciel)

04-juil 9H-17H30 / 05-juil 9H-17H30 (Présentiel)

13-sept 9H-12H / 14-sept 9H-12H / 15-sept 10H-12H (Distanciel)

13-sept 9H-17H30 / 14-sept 9H-17H30 (Présentiel)

10-oct 9H-12H / 11-oct 9H-12H / 12-oct 10H-12H (Distanciel)

14-nov 9H-17H30 / 15-nov 9H-17H30 (Présentiel)

29-nov 14H-17H / 30-nov 14H-17H / 01-déc 13H30-15H30 (Distanciel)

Financement

CPF
FNE
OPCO
Plan

Accessibilité

Toutes nos formations sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Outre l’accessibilité physique de l’ensemble de nos locaux, la mise en place d’adaptations matérielles spécifiques est prévue pour les personnes : malvoyantes, malentendantes, ou souffrant de troubles d’apprentissage du DYS.
Un accompagnement adapté lors du passage des certifications est également prévu.

Délai de lancement

Le lancement de nos formations s’effectue au plus tard dans les 72 h suivant la validation du dossier.

Modalités d'évaluation

  • En début de formation, une évaluation de positionnement initiale, à l’oral et / ou l’écrit.
  • Durant la formation, une évaluation continue de la progression.
  • En fin de formation, une évaluation finale pour attester des progrès réalisés.

Certifications

France COMPETENCES
Durée
10H distanciel ou 14H présentiel

Les dates

2023

25-janv 14H-17H / 26-janv 14H-17H / 27-janv 13H30-15H30 (Distanciel)

09-févr 9H-17H30 / 10-févr 9H-17H30 (Présentiel)

15-mars 14H-17H / 16-mars 14H-17H / 17-mars 13H30-15H30 (Distanciel)

20-mars 9H-17H30 / 21-mars 9H-17H30 (Présentiel)

13-avr 9H-17H30 / 14-avr 9H-17H30 (Présentiel)

09-mai 14H-17H / 10-mai 14H-17H / 11-mai 13H30-15H30 (Distanciel)

14-juin 14H-17H / 15-juin 14H-17H / 16-juin 13H30-15H30 (Distanciel)

04-juil 9H-17H30 / 05-juil 9H-17H30 (Présentiel)

13-sept 9H-12H / 14-sept 9H-12H / 15-sept 10H-12H (Distanciel)

13-sept 9H-17H30 / 14-sept 9H-17H30 (Présentiel)

10-oct 9H-12H / 11-oct 9H-12H / 12-oct 10H-12H (Distanciel)

14-nov 9H-17H30 / 15-nov 9H-17H30 (Présentiel)

29-nov 14H-17H / 30-nov 14H-17H / 01-déc 13H30-15H30 (Distanciel)

Accessibilité

Toutes nos formations sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Outre l’accessibilité physique de l’ensemble de nos locaux, la mise en place d’adaptations matérielles spécifiques est prévue pour les personnes : malvoyantes, malentendantes, ou souffrant de troubles d’apprentissage du DYS.
Un accompagnement adapté lors du passage des certifications est également prévu.

Délai de lancement

Le lancement de nos formations s’effectue au plus tard dans les 72 h suivant la validation du dossier.

Modalités d'évaluation

  • En début de formation, une évaluation de positionnement initiale, à l’oral et / ou l’écrit.
  • Durant la formation, une évaluation continue de la progression.
  • En fin de formation, une évaluation finale pour attester des progrès réalisés.

Certifications

France COMPETENCES

Ces formations peuvent vous intéresser

Soft skills

Formation Pratiques Managériales Avancées

10H distanciel ou 14H présentiel + 7H de certification (à distance)
ElearningPrésentielVisioformation
Actions Co
CPF
FNE
Fond propre
OPCO
Plan
Maitriser la communication interpersonnelle en adaptant son comportement à la...
Soft skills

Formation Manager les Risques Psycho-Sociaux (RPS)

10H distanciel ou 14H présentiel + 7H de certification (à distance)
ElearningPrésentielVisioformation
Actions Co
CPF
FNE
Fond propre
OPCO
Plan
Maitriser la communication interpersonnelle en adaptant son comportement à la...
Soft skills

Formation Coopération et Collaboration 

10H distanciel ou 14H présentiel + 7H de certification (à distance)
ElearningPrésentielVisioformation
Actions Co
CPF
FNE
Fond propre
OPCO
Plan
Maitriser la communication interpersonnelle en adaptant son comportement à la...
Haut de page